出差多久会被视为工作地点变更？
景宁县专业刑事律师
2025-06-09
长期出差3个月以上可能涉及工作地点变更。依据《劳动合同法》，单位需与员工协商一致，否则员工有权拒绝。不及时处理可能导致劳动关系纠纷及法律后果。
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