雇主要求雇员赔偿怎么办
景宁县专业刑事律师
2025-05-17
雇主要求雇员赔偿，应先通过法律途径解决。依据《劳动法》等，未经法定程序，雇主无权直接要求赔偿。不及时处理可能导致劳动关系恶化，甚至引发法律纠纷。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫雇主索赔应依法应对。具体操作：1. 尝试协商，达成赔偿协议；2. 若协商不成，向单位调解委员会申请调解；3. 调解无果，60日内向劳动仲裁委申请仲裁；4. 对仲裁裁决不服，15日内向法院提起诉讼。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理雇主索赔要求，常见方式有协商、调解、仲裁、诉讼等。应根据具体情况选择，如双方意愿强烈可选协商，争议较大时可考虑仲裁或诉讼。
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